أسيوط - مدحت عرابي
اختتمت جامعة أسيوط، فعاليات برنامجها التدريبي في مجال "تنمية مهارات الموجهين الماليين والإداريين" والذي إمتد في الفترة من 20 إلى 28 من ديسمبر (كانون الأول) الجاري, والذي نظمته الإدارة العامة للتنظيم والإدارة, وذلك تحت رعاية القائم بأعمال رئيس الجامعة الدكتور أحمد عبده جعيص, وأمين عام الجامعة محمود شاكر, ومدير عام التنظيم والإدارة محمد عبد السلام, وبمشاركة لفيف من مديري العموم، والمديرين، والعاملين في مختلف قطاعات الجامعة.
ومن جانبه، أكد أمين الجامعة أنّ البرنامج التدريبي يأتي انطلاقًا من حرص الدولة على وضع إستراتيجية وضوابط لمكافحة الفساد، وهو ما حرصت جامعة أسيوط على الاهتمام به، والمشاركة في تنفيذ خطة فاعلة لمكافحته والتوعية بمخاطره، كما يهدف البرنامج إلى تطبيق إستراتيجية وزارة "التعليم" العالي بتأهيل قيادات من الصفين الثاني والثالث وهو ما يتم في نطاق عمل التنظيم والإدارة الذي يعد مصنع القيادات الجامعية، مُضيفًا أنّ إدارة الجامعة تواصل سعيها الدائم والمستمر إلى رفع كفاءة العاملين، وتحسين مستوى أدائهم وقدراتهم على أداء مسؤولياتهم المختلفة.
وقد صرّح مدير التنظيم والإدارة في الجامعة، أنّ البرنامج التدريبي شهد مشاركة نحو 40 مُتدربًا من قطاعات المستشفى الجامعي الرئيسي، ومستشفى الأطفال، ومعهد جنوب مصر للأورام، إلى جانب الإدارة العامة للتوجيه المالي والإداري, وذلك من خلال عدد من اللقاءات والمحاضرات تناولت التعريف بالإطار العام للموازنة العامة للدولة, والرقابة المالية على المصروفات والإيرادات, وكذلك وضع خطط العمل، ومتابعة تنفيذها، ومناقشة اللائحة التنفيذية للقانون 18 لعام 2015, ونظام الرقابة على الشراء والتخزين والأسلوب العلمي في إعداد تقارير التفتيش وتطبيقات عليها, إلى جانب مناقشة أعمال كلًا من المراجعات، والمخالفات المالية والإدارية، وأعمال شؤون أعضاء هيئة التدريس والدراسات العليا والطلاب وطرق التفتيش عليهما.
ومن الجدير بالذكر، أنّ البرنامج تضمن على مدى 6 أيام محاضرات لنخبة من القيادات التنفيذية في الجامعة، وعددًا من مديري العموم، والمديرين في المستشفى الجامعي، وكافة القطاعات والإدارات المختلفة.
أرسل تعليقك