إسرائيل تجدد هجماتها على الضاحية الجنوبية لبيروت حزب الله يعلن استهداف قاعدة نيمرا العسكرية الإسرائيلية في طبريا حزب الله يعلن استهداف قاعدة الكرمل جنوبي حيفا شمالي إسرائيل الجيش الإسرائيلي ينذر سكان في منطقتي برج البراجنة والحدت في الضاحية الجنوبية بالإخلاء ارتفاع حصيلة حادث إطلاق النار في بئر السبع إلى قتيلين إسرائيليين و15 جريحا الإفراج عن 3610 نزلاء من مراكز الإصلاح بمناسبة ذكرى نصر أكتوبر سماع دوي انفجارات في بلدية كرمئيل ومحيطها دون تفعيل الإنذارات جماعة الحوثي تعلن استهدف 193 سفينة مرتبطة بإسرائيل وأسقاط 11 مسيرة أمريكية غارة تدمر مسجدا في بلدة يارون جنوبي لبنان ارتفاع عدد قتلى إعصار «هيلين» في الولايات المتحدة إلى أكثر من 227 شخصًا

أخبار عاجلة

برامج و20 مشروعاً لتطوير وتنظيم العمل الإداري بالدولة

السبت ,13 حزيران / يونيو2015 ، 10:03 بتوقيت القاهرة المحلي

مصر اليوم - برامج و20 مشروعاً لتطوير وتنظيم العمل الإداري بالدولة

وزارة التنمية الإدارية

الدوحة- أ.ش.أ

وزارة التنمية الإدارية قد أعدت 8 برامج مختلفة تتضمن 20 مشروعا في مجالات الموارد البشرية وتنظيم العمل الإداري بالدولة وتطويره، وذلك بهدف تحقيق الأهداف المدرجة ضمن خطتها الاستراتيجية حتى 2017 لتحقيق تحولات إيجابية كبيرة في أداء الجهاز الحكومي بالدولة وتطويره وتوفير الدعم والمساندة المؤسسية للجهات والأجهزة الحكومية بشكل منهجي وتطبيقي.

تطوير معايير نظم الجودة

يختص البرنامج الأول بتحديث وتفعيل التشريعات التي تحكم وتنظم استخدام الموارد البشرية الحكومية حيث يتضمن مشروع تطوير تشريعات الموارد البشرية، أما البرنامج الثاني فيختص باستكمال وتفعيل التنظيم بالجهات الحكومية ويتضمن مشروعات استكمال الهياكل التنظيمية بالجهات الحكومية ومشروع دليل وصف وتصنيف وترتيب الوظائف بالدولة ومشروع ترتيب الوظائف بالجهات الحكومية وتسكين الموظفين عليها.

في حين يختص البرنامج الثالث بتصميم وتفعيل النظم وأساليب العمل بالجهات الحكومية ويتضمن عدة مشروعات: مشروع إعداد ومتابعة تنفيذ موازنة الباب الأول، ومشروعي تطوير معايير وتطبيق وتقييم نظم جودة العمل والخدمات الحكومية، ومشروع جائزة التميز الحكومي، أما البرنامج الرابع والخاص بتبسيط إجراءات العمل بالجهات الحكومية فيتضمن مشروع تبسيط الإجراءات وإعداد أدلة العمل التنظيمية في الجهات الحكومية، ومشروع تطوير مجمعات الخدمات الحكومية.

تنمية المهارات القيادية

فيما يختص البرنامج الخامس بإدارة نظام تطور المسار الوظيفي بالجهات الحكومية ويتضمن مشروع إدارة نظام ربط التدريب بالمسار الوظيفي للعاملين بالجهات الحكومية، ويهدف البرنامج السادس إلى تنمية الموارد البشرية الحكومية وتطوير قدراتها، حيث يتضمن مشروع إعداد وتنفيذ الخطة التدريبية وفقا لمتطلبات ربط المسار التدريبي بالمسار الوظيفي للجهات الحكومية (المسار الإداري)، ومشروع إعداد وتنفيذ الخطة التدريبية وفقا لمتطلبات المسار التدريبي بالمسار الوظيفي للجهات الحكومية (المسار التخصصي)، ومشروع تقييم أثر التدريب والتطوير في الجهات الحكومية، والمشروع الخاص بتنمية وتطوير المهارات القيادية للوظائف الإشرافية، ومشروع معالجة أوضاع الفائضين والمتقاعدين في سن العمل، ومشروع ربط مخرجات التعليم باحتياجات الجهات الحكومية، ومشروع نظام توظيف وابتعاث الموظفين بالجهات الحكومية "توظيف".

في حين يهدف البرنامج السابع وعبر مشروع متميز إلى توطين الوظائف بالجهات الحكومية، أما البرنامج الثامن فيهدف إلى تطوير وتحديث نظم وشبكة معلومات الموارد البشرية بالجهات الحكومية.

الرئيسية

أخبارعاجلة

رياضة

ثقافة

إقتصاد

فن وموسيقى

أزياء

صحة وتغذية

سياحة وسفر

ديكور

أخبار

البرلمان المصري

إعلام

تعليم

نساء

أزياء إسلامية

علوم وتكنولوجيا

بيئة

مدونات

أبراج

فيديو

سيارات

برامج و20 مشروعاً لتطوير وتنظيم العمل الإداري بالدولة

وزارة التنمية الإدارية

الدوحة- أ.ش.أ

الإسم *

البريد الألكتروني *

عنوان التعليق *

تعليق *

: Characters Left

إلزامي *

اُوافق على شروط الأستخدام

Security Code*

الرئيس الأميركي جو بايدن

واشنطن ـ مصر اليوم

الفنانة اللبنانية باسكال مشعلاني

بيروت ـ مصر اليوم

الألعاب الإلكترونية

واشنطن ـ مصر اليوم

قلعة بعلبك الأثرية

بيروت ـ مصر اليوم

محمد صلاح

لندن - مصر اليوم

العنب

واشنطن ـ مصر اليوم

جورجينا رودريغيز بفستان ميدي أسود

القاهرة ـ العرب اليوم