انخفضت رواتب المسئولين التنفيذيين الرئيسيين في شركة التكنولوجيا العملاقة سامسونغ للإلكترونيات المحدودة في النصف الأول من العام، وفقا لما أظهرته بيانات اليوم الثلاثاء، وسط التراجع في مبيعات الهواتف الذكية.

وبلغ راتب شين جونغ كيون رئيس وحدة الهاتف الذكي 1.64 مليار وون (1.38 مليون دولار) في الستة أشهر الأولى من العام، بانخفاض بنسبة 85.5% عن 11.3 مليار وون تلقاها في العام الماضي وفقا لبيانات مجمعة من قبل شركة Chaebul.com التي ترصد أخبار السوق.

حصل كوون أوه هيون، رئيس الأعمال في وحدة سامسونغ لأشباه الموصلات على 2.95 مليار وون، وهي أعلى نسبة بين المديرين التنفيذيين لسامسونغ، ولكن الرقم انخفض بشكل حاد من 5.4 مليار وون حصل عليها في العام السابق.

وأظهرت البيانات أن رئيس قسم الإلكترونيات الاستهلاكية، يون بو كيون حصل على 1.65 مليار وون خلال فترة ستة أشهر، بانخفاض بنسبة 43.1 % من مليار وون 2.9 في العام الماضي.

وجاء هذا التراجع في رواتب المديرين التنفيذيين لسامسونغ في أعقاب الركود الشامل أرباح الشركة .

وأعلنت سامسونغ عن انخفاض بنسبة 8% تقريبا في أرباحها الصافية للربع الثاني في ظل النتائج الباهتة في مجال الأعمال التجارية الرائدة للهاتف الذكي.

بالمقارنة مع المدريين التنفيذيين الآخرين في 2.304 شركة محلية جاء تشونغ مون كو رئيس مجموعة هيونداي موتر في المركز الرابع برصيد 4.2 مليار وون، في حين احتل تشو يانغ هو، رئيس مجلس إدارة مجموعة هانجين، المركز السادس برصيد 3.89 مليار وون.

وحصل شين دونغ بن، رئيس لوتيه القابضة على 2.25 مليار وون في نفس الفترة ليأتي في المرتبة الـ 16، في حين أن شقيقه الأكبر، دونغ جو منافسه في النزاع الدائر حول ملكية مجموعة لوتيه العملاقة ، جاء في المرتبة 41 مع 14.88 وون وفقا لما أظهرته البيانات.